労働法におけるセーフティネットの再構築について、最低賃金と雇用保険を中心に解説した本があります。この本は、日本労働法学会が編集したもので、2008年に出版されました。サイズは21cmで、全体のページ数は202ページです。
セーフティネットとは、労働者が働く上での安全な環境を保障する制度のことです。この本では、特に最低賃金と雇用保険に焦点を当てています。
最低賃金は、労働者が最低限の生活を送るために必要な賃金の最低ラインを示す制度です。最低賃金を設定することで、労働者の生活水準を保護し、適正な労働条件を確保することが目的です。
雇用保険は、労働者が雇用されている間に失業した場合や労働災害に遭った場合に、一定の給付を受けることができる制度です。雇用保険に加入することで、労働者は安心して働くことができます。
この本では、最低賃金と雇用保険の制度の仕組みや運用方法について詳しく解説しています。労働法に興味のある方や労働者の権利を知りたい方にとって、非常に役立つ一冊です。
なお、本の詳細情報は2013年4月4日時点のものであり、変更される可能性があることにご注意ください。
